团队经营目标

       人活着一定要有目标!更要有责任感和使命感！我们不要求自己这一生活的很鲜艳！但是我们一定要让自己活的有颜色！

       我们不老！很年轻！但是，我们在这个社会中看到许多的成功人士尤其是上了年纪的成功者，他们一点也看不起我们！不管你现在做什么！打工也好，创业也好，更不要说做直销了！是的，这是一个新兴的行业，符合中国21世纪市场发展趋势的行业，我们如果再不把握机会的话，那10年过后就真的是穷人与富人在这个社会定型了！

       我们不要同情，更不要漠视。我们要奋起，抓住良好的市场机遇，来个彻底的翻身作主。

       为了激励我们的团队成员，我们经过共同的商讨，定下如下目标。为了这个目标的实现，我们一定会同心同德，团结一致，协同作战，众志成城。

       一、打造一支最有素质的直销队伍

       我们常年坚持系统培训，引导全体成员执事而敬，以诚展业，树立良好的团队品牌。经过坚持不懈的培训活动，让每个成员具有较高的职业素质，做人诚诚恳恳，做事兢兢业业，讲话彬彬有礼，走路虎虎生威，懂礼义，讲礼貌，塑造良好的团队形象。

       二、打造一支最有战斗力的直销队伍

       我们的团队成员，每个人都要掌握最好的市场开拓经验。为此，我们将借助系统培训平台，对全体成员开展深度培训，进行全面的营销知识教育。通过系统培训，让每个成员都能成为展业高手，都能成为营销专家，他们不仅讲话讲方法，做事更懂策略，真正成为直销市场营销成交率最高的优秀人才。

       三、打造一到富翁最多、成功者最多的直销队伍

       在我们的队伍中，很多人不是有钱人，很多人甚至背负着沉重债务。我们不富有，所以才要创业。我们想办企业，但没有资源；想办超市，但没有本钱。只有直销可以给到我们一个白手起家的机会。它让我们不担风险，从零赴起步，快速走向成功。我们要注重加强对全体成员的引导，激发大家饱满的创造热情，让每个人快速成功，快速致富，力争用三、到五年时间让百万富翁占到团队成员百分之六十。