打工生涯的体会与忠告

       最近刚换了工作，现时间稍微清闲一点。所以想把自己在工作中的一些体会谈谈。也希望得到大家的意见。好我们从本人的经历谈起。
　　我毕业一个算国内211大学毕业的普通学生吧，成绩一般（汗：可以说成绩下等，补考多次）。所以毕业时签约的单位也一般。当时是一家死气沉沉的国有建筑施工企业。经过几年艰苦的施工生涯后转行做地产开发的工作，一直混迹于工程方面。混到今天成绩一般（实话）。因为同学已经有了亿万富翁和一些所谓社会上层人士。反正感觉这几年一直都是换公司打工。换工作的次数远超过换女朋友的次数。现在上海打工（非沪籍）。经历过激烈的人事斗争，权利斗争以及人走茶凉的考验。现将我的经验与大家分享。
　　一，老板永远是对的，在中国（无论国营，外资，民营）我都做过。但千万记住，老板请我们来是来执行的，通俗点说就是干活。而不是请你来决策的。老板考虑问题永远（绝大多数）比我们这种只负责一个方面工作的人全面。而他承担的压力也是这个公司或企业中最大的。或者他的某些决策是错误的，但你也需要先执行起来给他看，让他自己慢慢的修正。而我们要做的是在老板决策前，在我们负责的领域提出自己的看法和建议（但记住，委婉的讲）。希望能在专业方面给一些技术支持而已。这是你的工作，也是义务。
　　二，努力干活，是的，一个公司里什么人都有，外资公司可能年龄结构相对单一，以年轻人为主，但是人的差异性还是满大的。自认为我是一个比较懒的人（女朋友说）。但朋友们千万记住，无论你性格孤僻还是外向开朗。老板需要的是干活的人。有可能干活的你不如会拍马的人升职快薪水高。但有一条真理是对的：哪里都需要干活的人。负责好你的工作就很难被老板开除。开除的都是不做事发牢骚的人。
　　三，少发牢骚。看国外的一些科学研究，发牢骚是一种缓解精神压力的做法。拜托现在中国的工作没报纸上说的那么大压力。我见过的人多了，天天忙忙碌碌，但回头就看他在网上聊天呢。牢骚不能解决任何问题，且中国人的传话能力我想是世界上最快的民族。你想你的牢骚如果在不经意中传递到老板那里，你的形象会怎么样。
　　四，请示汇报。永远不要相信你会有真正的授权。所有的钱都是老板的，他贪污受贿的时候你还不知道干吗呢。那些埋头做事不看路，不请示少汇报的人，永远无法得到老板的信任和赏识。老板给你发钱，生怕你们拿了钱不干活。所以你要天天跟老板主动汇报你的工作，让他觉得他没有白花钱。
　　五，低调做人，高调做事。无论你是总经理还是执行员工，对谁都要客气，无论是公司保安还是保洁的阿姨。作为个人，人人都是平等的。在我的职业生涯中，那些嚣张的家伙结局一般都很惨，到时候你就会明白墙倒众人推的道理。对同事也要礼貌客气，你也不希望天天在一个郁闷的环境里吧，如果大家对你有了成见，你做什么事情都不顺利（包括老板），如果到这个地步，我建议你可以考虑换工作了。
　　六，准备随时走人：那些失业在家找不到工作的人我还真有点鄙视。这年头没有找不到工作的人，连残疾人都有接收单位。何况正常人。本身你没什么能力和经验就幻想和老总们享受一个待遇，凭什么。所有公司的文化都赫然表明一个道理，爱公司如爱家。但请大家记住。公司永远不能成为家。你的家里是最好的，无论你是租的房子还是住在别墅里。这里才是你完全放松和休息的地方。公司是你赚钱的地方。是你积累以便找到更好工作的地方。你创造的价值大半是老板的。你拿的薪水可能是你创造价值的零头（甚至还少）。
　　七，关于政治，只要有人的地方就有政治，就有权利斗争。哪里都一样（台湾企业尤其厉害），老外也有这些，不过方法和我们中国人不一样而已。奉劝基层员工躲避政治。没好处的，如果你参与了，恭喜你成为了炮灰或者挡箭牌。但如果你是中层的话就要努力参与了，没办法两面派是无法生存的。但最好先要观察一下，最大的失误是排错队伍，那跟找死没什么区别。对中层及以上来说，政治政治，你不理他，他就理你。
　　八，这点我想交代给刚毕业的弟弟妹妹们。我毕业很多年了，好象最近有个说法叫毕业等于失业，可以想象到就业压力之大。如果你要有个好工作，第一是你要比你的同龄人要强，这里的强不是指学习成绩。而是你适应社会的能力。是的，现在的学生在家里都是宝，被父母宠爱。但父母不能照顾你们一辈子。无论你家庭多么富裕，请记住，在你的第一份工作里，一定要能吃苦，放低自己的架子，你在家可以不扫地，但公司的地你必须扫。无论你的同事是小学毕业还是文盲，在工作中你是文盲。你的经验是零。要多请教。
　　好了，我的手都酸了，本来还有好多话要讲的，但就先讲到这里，以后以回帖的形式和大家交流。希望看到这帖子的人对你的工作有所帮助。这年头打工不容易啊。